带薪年休假制度作用-带薪年休假制度评价〖文拙笔记〗

带薪年休假制度作用-带薪年休假制度评价

时间:2024-02-22 手机版
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年假指给职工一年一次假期。即机、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年

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至此,全面建立起适用于各类用人单位的带薪年休假制度。带薪年休假制度的实行,是职工到更好的休息,这有利于劳动者的身体健康,有利于劳动者经过充分的休息后以

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日期 版次 修订人 修订内容 实施日期 一条:为了维护员工休息休假权利,调动员工工作积极性,根据《中华人民共和国劳动法》和《职工带薪年休假条例》,

 
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